EMILIA – ROMAGNA: CITTA’ DI CATTOLICA

Per essere ammessi a partecipare alla procedura di reclutamento speciale è necessario possedere

tutti i seguenti requisiti:

(a) essere in servizio successivamente alla data del 28 agosto 2015 con contratti di lavoro a

tempo determinato presso il comune di Cattolica;

(b) essere stato reclutato a tempo determinato con procedure concorsuali ordinarie, in relazione

alle medesime attività svolte nella categoria e profilo professionale per la quale è stata

programmata l’assunzione a tempo indeterminato, anche espletate presso amministrazioni

pubbliche diverse;

(c) aver maturato al 31 dicembre 2017, alle dipendenze del comune di Cattolica almeno tre anni

di servizio, anche non continuativi, negli ultimi otto anni;

(d) il computo è riferito alle durate contrattuali di tutti i rapporti di lavoro a tempo determinato

intercorsi con il Comune di Cattolica, a tempo pieno o parziale, fino a concorrenza di

almeno 365 giorni per tre anni per un totale di n. 1095 giorni;

(e) il servizio computabile è esclusivamente quello prestato alle dipendenze del comune di

Cattolica con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, ad esclusione dei

contratti di lavoro a tempo determinato stipulati ai sensi degli articoli 90, 110 del decreto

legislativo 18 agosto 2000 n.267, e del servizio prestato a qualsiasi titolo in diretta

collaborazione degli organi politici o dai lavoratori assunti dalle agenzie di

somministrazione e utilizzati dal comune di Cattolica;

(f) non rilevano e non sono computabili ai fini della determinazione dei periodi utili alla

maturazione del requisito, gli eventuali periodi di interruzione del servizio, sia quelli già

previsti nel contratto sottoscritto, sia quelli verificatesi successivamente alla sottoscrizione

del contratto conseguenti a dimissioni, permessi non retribuiti, sospensione per motivi

disciplinari, decadenza e recesso.